合水：强化年轻纪检监察干部教育监督

　　“看到这么多年轻干部身陷囹圄，痛心忏悔，我深受触动，也真切地感受到一失足成千古恨的含义。”看完警示教育片，庆阳市合水县纪委监委90后干部李楠感慨万分。

　　日前，合水县纪委监委结合纪检监察干部队伍教育整顿，组织开展年轻干部警示教育，通过观看警示教育片、典型案例通报、参观廉政教育基地、旁听庭审等形式，引导年轻干部知敬畏、存戒惧、守底线，筑牢拒腐防变思想防线。

　　“年轻干部阅历浅，容易受到社会不良风气的影响，必须紧绷思想之弦，常怀律己之心……”听完县纪委监委分管领导典型案例通报，吉岘镇纪检专干王智凯说。

　　近年来，县纪委监委把加强年轻干部队伍建设摆在突出位置，强化教育管理，狠抓干部政治素质和专业水平提升，努力锻造政治过硬、本领高强、忠诚干净担当的纪检监察铁军。

　　县纪委监委大力开展“书香机关”建设，利用主题党日、党员活动日等活动，组织年轻干部学习习近平新时代中国特色社会主义思想，参观革命遗址，聆听革命故事，提升政治素养。同时，通过开展“廉政大课堂”、业务骨干与年轻干部结对帮扶，建立片区协作机制、集中培训、跟班锻炼等模式，组织线上线下培训10余期，选派20余名年轻干部到省、市纪委跟班学习，参与监督检查、审查调查等工作。

　　注重正面典型引领。县纪委监委在组织年轻干部学习全省纪检系统先进集体、先进工作者、嘉奖对象先进事迹的基础上，根据新任职纪检监察干部负面清单，对6名新调入纪检干部进行廉洁审查。班子成员对年轻干部经常性开展谈心谈话、政治家访，不定期抽查“八小时外”情况，对苗头性、倾向性问题及时约谈提醒。